Deelnemen aan workshop

Groeien vraagt om organisatie

groeifases mensen Jan 12, 2026

Je bedrijf laten groeien is geen kunst. Je bedrijf laten dóórgroeien is dat wel. Tenminste, als je op tijd rollen en overlegritme aanpast.

Hoe moeilijk kan het zijn? 

Onderzoek toont aan dat organisatiegroei in aantal mensen niet lineair gaat. Groei gaat in groeisprongen. Het groeit lekker totdat er een soort weerstand ontstaat. Dit is de “vallei des doods”. Harder werken werkt niet meer. Slimmer werken is nodig. 

Twee personen hebben dit effect los van elkaar goed onderzocht: Larry Greiner en Ichak Adizes. Zij kwamen beiden tot dezelfde conclusie. Slimmer werken betekent een andere manier van organiseren. En daarmee een andere rol voor de ondernemer.

De belangrijkste oorzaak waarom groei niet lineair gaat ligt in menselijke communicatie. Hoe meer mensen, hoe meer miscommunicatie. Daarom is een andere manier van organiseren nodig.

In deze artikelserie lees je verder over:

Scaleup impact werkboek

Leer hoe je de succes principes van Scaling up for impact zelf toepast. 

Al 1000+ impact ondernemers gingen je voor

Download ons werkboek

Recente blogposts

De ondernemer speelt zich vrij

De ondernemer van teamlead naar MT

De ondernemer van expert naar teamlead